Hi, wollte mal kurz berichten. Ich hatte im letzten Jahr einen Burn Out und zusätzlich war ich an Panikattacken erkrankt, dies allerdings schon über 11 Jahre. Durch meine Therapie, die ich im vergangen September 2009 begonnen hatte, habe ich mein ganzes Leben verändert. Ich habe einen kompletten Neustart hinter mir, nicht nur privat, sondern auch beruflich und ich kann nur sagen, das Leben ist einfach unglaublich schön. Ich bin heute das erste Mal seit vielen Jahren wieder shoppen gewesen ohne jegliche Angst oder Sympthome, sondern einfach ganz normal. Viele Menschen verstehen das leider nicht, was das für ein Gefühl ist, endlich wieder aktiv am Leben teil zu nehmen, wieviel Arbeit dahinter steckt, doch ich sage Euch, das ist mir egal, denn ich weiß für mich, ich habe es endlich geschafft und jetzt kann endlich das Leben frei und in seiner vollen Schönheit für mich beginnen. Allerdings und das ist mir wichtiger denn je, es gibt viele von uns mit diesen Krankheiten und die Normalos scheinen einfach nicht zu verstehen, das nicht alle Probleme hierfür im Privatleben zu suchen sind, sondern durchaus auch im Job. Daher meine brennende Frage, an wen kann ich mich wenden, die in die Firma kommen, die Mitarbeiter aufklären und beraten und endlich Licht in das Dunkle bringen oder besser gesagt, dieses totgeschwiegene Thema endlich thematisieren und die Firma dazu bringen, das es nicht viel kostet, den Menschen einfach nur ein offenes Ohr zu schenken, sie mit Respekt und Würde zu behandeln, denn das ändert schon viel, anstatt nur Angst, Druck und Fehlentscheidungen zu treffen.
Ich muss dazu sagen, ich bin in meinen Unternehmen geblieben und ich möchte endlich, das sich dort etwas ändert, nur alleine geht das nicht und der Betriebsrat stellt auch auf taube Ohren, daher bitte ich hier im Forum um Hilfe. Also wer mir ein Tipps geben kann, nur zu, ich bin für jede Hilfe dankbar.
Vielen lieben Dank
Gruß Simone
Ich muss dazu sagen, ich bin in meinen Unternehmen geblieben und ich möchte endlich, das sich dort etwas ändert, nur alleine geht das nicht und der Betriebsrat stellt auch auf taube Ohren, daher bitte ich hier im Forum um Hilfe. Also wer mir ein Tipps geben kann, nur zu, ich bin für jede Hilfe dankbar.
Vielen lieben Dank
Gruß Simone
16.10.2010 15:04 • • 19.10.2010 #1
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